山西万泽锦达机械制造有限公司 免费
近年来,万泽锦达集团致力成为具有竞争力的信息化服务产业、大型工矿设备生产、*科技的愿景与目标,本着对社会负责、对客户负责、对家人负责的企业责任,实实在在打基础,全心全意谋发展,实现了市场与社会效益的双赢。集团顺利地通过了ISO9001:2008质量管理体系认证、美国ANAB质量管理体系认证、英国中国●山西万泽锦达是一家拥有国内外机电专家15人,售后服务团队50人、网络技术工程师30人、电子商务销售300人、贸易业务50人、仓储物流30人、海关9人、弯拱机厂区、链锯厂区、泵业厂区、劈裂机厂区、预应力厂区等1150余人,共计1600余人的矿山设备集团制造销售公司,公司成立于2002年。主要经营的矿山、桥梁、公路、建筑等行业大中小型机械、精密科技产品、机电设备。
为了真正达到专业、专一、专注。从2005年开始先后分专厂区更*的研发生产弯拱机(万泽锦达弯拱机专家www.wgjzj.com)、泵类(万泽锦达泵业专家www.zgbyzj.com)、链锯(万泽锦达链锯专家www.zgljzj.com)、劈裂机(万泽锦达劈裂机专家www.pljzj.com)等基地。目前销售达30余省、直辖市、自治区以及特别行政区。出口英国、法国、加拿大、非洲等100多个国家和地区,并建立*的合*略,受到当地的*好评!
UKAS质量管理体系认证、认证机构SGS认证(中国制造业)、阿里巴巴公司GIS实地认证等。
万泽锦达集团是中国企业联合会与山西企业家协会会员单位
“信就是命、质还是命。”这是万泽锦达集团全体家人秉承的“心经”,也是为之努力的目标。通过建立人品合一双赢的服务模式,对内打造动态网状组织,对外构筑开放的平台,成为机电行业*和规则制定者。
万泽锦达的核心价值观是:
对错观——以用户为对,以自己为错;
金钱观——人品合一方算赢;
“永远以用户为是,以自己为非”的是非观是万泽锦达创造用户的动力。
万泽锦达人永远以用户为是,不但要满足用户需求,还要创造用户需求;
这两者形成万泽锦达可持续发展的内在基因特征:不因世界改变而改变,顺应时代发展而创新。这一基因加上每个万泽锦达人的“两创”创业﹢创新精神,形成万泽锦达在永远变化的市场上保持竞争优势的核心能力特征:世界变化愈烈,用户变化愈快,传承愈久。
创业创新的两创精神是万泽锦达文化不变的基因。
创新精神的本质是创造差异化的价值。差异化价值的创造来源于创造新的用户提升体验。
两创精神的核心是强调锁定*竞争力目标。目标坚持不变,但为实现目标应该以开放的视野,有效整合、运用各方资源,所以今天才有了我们*的注浆排污泵。
人品合一双赢的利益观是万泽锦达永续经营的保障。
所有利益相关方主要包括家人、用户、股东。形成一个个利益共同体,共赢共享共创价值。只有所有利益相关方持续共赢,人与商品合一双赢模式方显实际,“人”即具有两创精神的家人;“品”即用户使用价值的真实。每位家人都在不同的自主经营体中为用户创造价值,从而实现自身价值,企业价值和股东价值自然得到体现。
万泽锦达愿景:
我们不向客户承诺不实际的理论,吹嘘、夸大其词。但能保证一直都在创新的道路上,因为市场给了我们答案,客户给了我们认可。市场在变,需求在变,一切都在变。能在变中而不变的万泽锦达已经踏实的领悟到,只要学习的速度、进步的速度、科技的速度、发现创新的速度没有停止,就能立市场一席之地。万泽锦达人遵从“品质、良心、双赢”的企业理念,以质量求生存,以诚信求发展,以做人为基础,一步一个脚印,诚恳的与各界朋友相拥合作,共图大业。
8365
余余士想
5000万人民币
484.49万人民币
91140100595316281U
有限责任公司(自然人投资或控股)
13
山西万泽锦达矿山机械设备有限公司;太原市万泽锦达商贸有限公司;
存续
小于50人
140100200528178
91140100595316281U
零售业
太原市市场监督管理局
太原市小店区208国道东蒲村东蒲路一号
工矿机械设备及配件的生产、销售;化工产品(不含危险品)、橡胶制品、劳动防护用品、五金交电、电器设备、机电产品(不含小轿车)、消防管道设备的销售;机械设备维修;进出口业务(货物或技术进出口)。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)
序号 | 股东(发起人) | 持股比例 | 认缴出资额 | 认缴出出资日期 |
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1 | 山山西中德科工机械制造集团有限公司 | 60% | 3000万元 | 2029-12-31 |
2 | 余余士想 | 40% | 2000万元 | 2029-12-31 |