一周趣评：华为百万年薪招天才少年；腾讯进军芯片设计
- 来源：智能制造网
- 编辑：林中易木
- 2021/7/16 13:55:59
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戏说一周趣事，秒知行业大势。大家好，欢迎来到本周的《一周趣评》。2021年7月12日—16日，属于智能制造行业精彩一周即将过去，5G、半导体、自动驾驶等领域都展现出了哪些有趣动态和精彩故事呢？我们一起来看一看吧！
小米造车雷军造访上汽总部
自今年3月小米宣布正式进军电动汽车领域之后，公司董事长兼CEO雷军便一直在四处考察车企。据了解，此前雷军已经先后考察了比亚迪、长城、五菱等多家车企，而7月12日最新消息，近日又有网友拍到雷军造访上汽总部。
智造君：小米宣布造车已有多时，但具体生产模式仍尚无定论，小米究竟是采取收购、代工还是合资模式，目前犹未可知。但从这段时间雷军频频考察国各大车企来看，与他人合作进行造车是确定的。只是，雷总再这么逛下去，车企都快被看完了，虽然计划的首部量产车是在三年后出来，但时间不等人，现在造车领域巨头林立，发展瞬息万变，雷总既然压上了所有声誉和战绩为小米汽车而战，可能还需更有危机感。
华为再招201万年薪天才少年
近日，华中科技大学又有2名毕业生入选华为“天才少年”，分别是来自电信学院的廖明辉和计算机学院的武敏颜。廖明辉为应届博士毕业生，已拿到“天才少年”最高一档年薪201万元；武敏颜本科毕业，年薪也超百万元。
智造君：“天才少年”计划由任正非发起，旨在吸引顶尖人才，“天才少年”的工资按年度工资制度发放，共有三档，最高年薪达201万元。自去年以来，华为多次出现“天才少年”的招募海报，开出行业平均收入5倍以上的薪酬，希望招到数字、计算机、物理、材料、芯片、智能制造、化学等领域的人才，体现了华为对于人才的重视。无论是求生存，还是谋发展，对于目前的华为来说，人才都十分关键。
OPPO发业内首部6G白皮书
7月13日，OPPO正式发布首部6G白皮书——《AI Cube赋能的6G网络架构》。这是业内针对人工智能(AI)如何赋能6G系统架构的系统性阐述之一，为下一代通信网络架构设计提出了更为详尽的解决方案。目前，OPPO已面向6G组建预研团队，对6G业务展开早期研究工作。
智造君：如今，在5G稳步落地的情况下，全球各国和各大企业都在积极抢占6G先机，OPPO也不例外。OPPO发布的6G白皮书，最大的特点是强调了6G对于AI的影响，其认为6G将重塑人们与AI的交互方式，让AI真正成为基础设施，这是具有独见性的。当然，6G研发是个无比艰难的过程，OPPO想要占得先发优势并不容易，后续OPPO对于6G将采取怎样的探索，我们拭目以待。
腾讯招聘多职位进军芯片设计
7月14日，据相关消息报道，腾讯已经在招募芯片架构师、芯片验证工程师、芯片设计工程师等岗位，准备进军芯片设计行业。岗位招聘的工作职责为：负责AI芯片和通用处理器或者细分领域的需求分析，主导AI，处理器芯片架构设计，竞争分析和规格定义。
智造君：腾讯过去主要以投资的方式布局芯片，如今亲身下场可见其对于芯片的重视程度正不断加深。据了解，目前BAT三巨头都已经进军芯片领域，巨头资本的进入，对于我国芯片产业发展来说是个好事。不过，正如华为所言，眼下我国芯片缺的不是设计，而是基础的生产制造能力。或许，相比于大家普遍将目光放在芯片设计之上，如果腾讯能转战更基础的制造战场，会更加令人欣喜。
传阿里和腾讯考虑互开生态
近日据道琼斯报道，阿里巴巴和腾讯考虑互相开放生态系统，双方都在分别制定放松限制的计划。阿里巴巴旗下的淘宝和天猫平台将对微信支付开放，允许用户在阿里电商平台购物时使用微信支付。而腾讯则允许阿里巴巴的商品信息分享到微信平台，或者允许用户通过微信小程序使用阿里巴巴的服务。
智造君：两大巨头互相开放生态，不管对于国家、行业还是用户来说，都是一个好消息。首先从国家和行业层面来看，巨头资本生态合作，能避免垄断情况发生，进而阻止行业恶性竞争和乱象发生，能够让更多中小初创企业拥有发展机会。与此同时，对于用户的好处是最直观的，大家能够跨越企业间的阻隔用上自己心仪的软件，这无疑大大便捷了我们的日常工作和生活。
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